遼寧省已建勞模和職工創(chuàng)新工作室近5000個

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“頭雁”引領“群雁”飛

全省已建勞模和職工創(chuàng)新工作室近5000個

4月11日，記者從省總工會了解到，為充分發(fā)揮創(chuàng)新工作室在創(chuàng)新攻關、技能傳授、人才培養(yǎng)、崗位練兵等方面的作用，今年我省將再命名30個遼寧省勞模工匠創(chuàng)新工作室和180個職工創(chuàng)新工作室，并重點向科技型企業(yè)、民營企業(yè)傾斜。

省總工會相關負責人表示，創(chuàng)建遼寧省勞模工匠創(chuàng)新工作室和職工創(chuàng)新工作室，是省總工會深入貫徹落實黨的二十大精神，按照省委《遼寧全面振興新突破三年行動方案（2023—2025年）》部署，引領全省廣大職工積極投身大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，加大對企業(yè)扶持力度，推動全省產業(yè)工人隊伍建設改革的重要舉措之一。

據介紹，擬推薦命名的遼寧省勞模工匠創(chuàng)新工作室和職工創(chuàng)新工作室，須是以一名在技術、業(yè)務方面有專長，且具有較高技能水平、管理經驗和創(chuàng)新能力的職工為領銜人的創(chuàng)新團隊。其中，勞模工匠創(chuàng)新工作室領銜人原則上需由市（省產業(yè)）級（含）以上勞模或省五一勞動獎章獲得者擔任；職工創(chuàng)新工作室領銜人原則上需由有精湛技藝的工匠或高技能人才擔任。工作室要已有效運行1年以上，以相對固定的團隊協(xié)作模式開展創(chuàng)新工作，要具有較強的創(chuàng)新和攻關能力，能積極開展創(chuàng)新創(chuàng)造活動，承擔本地區(qū)、本行業(yè)、本單位的創(chuàng)新課題或技術攻關項目，每年至少取得一項創(chuàng)新成果并實現(xiàn)轉化，產生顯著經濟效益或社會效益。此外，工作室要充分發(fā)揮示范引領、集智創(chuàng)新、協(xié)同攻關、傳承技能、培育精神等功能，帶動本地區(qū)、本行業(yè)、本單位的群眾性技術創(chuàng)新活動和職工技能素質提升。

截至2022年年底，我省已經建設各級各類勞模和職工創(chuàng)新工作室近5000個。其中，全國示范性勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室12個、遼寧省勞模創(chuàng)新工作室353個、遼寧省職工創(chuàng)新工作室946個，市級及以下創(chuàng)新工作室3622個，遼寧省創(chuàng)新工作室聯(lián)盟23個。（記者 劉大毅）